·教研领航，课堂提质：3月17日，王海燕副校长携教师与课程中心组及备课组长，召开2026春教育教学工作会，锚定学期目标，细化教学常规，为新学期教学高质量发展定下基调。

·外出学习，拓宽视野：3月，学校积极组织教师参与各级各类培训活动，持续推动教师专业发展。

这些系统化、多层次的培训活动，为学校教学创新与教师能力提升注入了新动能。

·以研促教，以创促学：3月27日起，语文组“青年教师过关课”、骨干教师示范课相继开启；数学组、科信组紧随其后，青年教师纷纷登台亮相，在“课堂人人晒”的浓厚氛围中磨砺技艺、拔节生长。

·强师德，筑根基：3月13日，学校组织召开安全工作会，层层签订安全责任书，并开展师德师风专项培训，进一步压实安全责任、筑牢思想防线，为教育教学工作提供坚实保障。

【未来小镇】

本学期未来小镇以 “人人有岗、自主管理” 为核心理念，推动德育从“约束”走向“生长”。3月作为启动月，主要围绕机制优化与岗位落地，将理念切实落实到以下特色项目中：

【开学典礼】

3月4日，以 “骐骥”之志，燃AI之光——做未来科技的‘快乐小马’ 为主题的春季开学典礼盛大举行。典礼融合人工智能与科技创新，通过机器人互动、科技秀等环节，点燃学子探索热情，在校园中创造属于2026的春日奇迹。

【主题德育活动】

【家校共育】

3月1日，2026年春开学家长会召开，以“短学期·高质量——陪孩子从容走过‘史上最短学期’”为主题，通过“未来声浪小主播校园电视直播，发布火一宣传片+家校共育微课堂+分组共创”的创新形式，将家长会从单向传达转变为双向对话，引导家长共探短学期中的高质量陪伴与习惯养成。

3月26日，火炬一小“智慧父母研修班”第二期开班仪式顺利启动，覆盖全校47个班级，共94名种子家长参与。本期课程为期八周，通过系统学习助力家长提升科学育儿能力，进一步深化家校共育实效，推动家长在育儿路上携手成长。

【心理健康】

3月2日，各班级排查并建立重点关爱青少年台账，落实“一生一策”帮扶责任人，用心守护每一名学生健康成长。

3月4日，开展“拒绝焦虑 拥抱新学期”主题心理课，引导学生疏解开学焦虑，阳光心态轻装上阵。

【民主管理】

3月25日，召开学校集星册师生听证会，邀请学生、教师、行政代表共同参与，优化集星标准与兑换机制，让每一颗星闪耀得更加公平、温暖、有力量。

·谋定后动，部署先行：学期初，贾林副校长、王海燕副校长、亚玲主任及体育组全体教师召开学期体育工作会议，组织学习本学期体育工作计划，明确目标任务，围绕体育课教学、课间操开展、运动队训练、体育社团及校队常规训练等工作作出具体部署，严格按照“健康学校”标准推进各项体育工作。

· 赛事点燃，热情涌动：校园“三大球”比赛正式启动，各班积极组织学生参赛，学生参与热情高涨，校园体育运动氛围浓厚。与此同时，校运动队全面启动早、晚训，利用课余时间开展常态化训练，并与兄弟学校进行友谊赛，全力备战区“三大球”比赛。

·  常规落地，榜样引领：教师与课程中心联合体育组对体育课堂、课间操开展实时检查，进一步规范教学与课间操流程，保障体育常规工作有序开展。开展优秀学生表彰活动，颁发“体育代言人”“三大球”比赛优秀运动员等奖项，鼓励更多学生参与体育运动，在运动中收获健康与成长。

【筑牢防线】

3月3日，后勤处联合交警四大队，科学规划校园周边放学通行路线，增设家长车辆停放点位，有效疏解放学时段拥堵，打造安全、有序的交通环境。

3月10日，法治副校长绵阳高新区司法所吴雪梅所长带领团队走进校园，开展“开学法治第一课”专题宣讲，以鲜活案例普及法律知识，提升学生法治意识与自我保护能力。

【舌尖安全】

开学第一个月，学校严格落实校领导、教师及家长代表陪餐制度。蒲晓茹校长率先垂范，与代表们一同深入学生食堂，共进餐食、听取意见，全面检验食堂服务质量，压实食品安全责任，共同守护学生“舌尖上的安全”。